令和という時代になり、心機一転新たなる挑戦に挑まれている方も多いのではないかと思いますが、当社も様々な活動を行おうと思い、今回初めて研修会を開催しました。

昨年突然と話題になった「老後2,000万円問題」。この問題に対し当社従業員は何を我々に問いかけているのか理解できているのか、また理解できていたとしてもどう対応していくのか。40代から若い社員を対象に「人生100年世代　～資産形成のまめ知識～」というタイトルでファイナンシャルプランナーの先生に60分の講演を行っていただきました。

研修会では配布された資料にメモを取るなど、真剣な表情で話を聞いていたようですが、研修会後に感想を聞いてみると「聞きなれない単語がでてきてよくわからなかった」という返事でしたが、今後も年に１～２回はこの活動を継続していこうと思います。